Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Подбор линейного персонала ежемесячно, в среднем 10-15 человек
• Встреча кандидатов в офисе,  проведении собеседований
• Проведение адаптационных мероприятий для новых сотрудников
• Подготовка документов на трудоустройство для отдела кадров
• Ведение  внутренней отчетности

Требования:

• Активная жизненная позиция
• Развитые коммуникативные навыки
• Желание развиваться в области Hr
• Умение работать на результат

Условия:

• График работы: 5/2 с 9-00 до 18-00
• Оформление по Тк Рф;

 

Требуется менеджер по персоналу

Рекрутер, менеджер по персоналу, менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала, консультант по подбору персонала, специалист по управлению персоналом