Обязанности:
- Ведение полного цикла подбора персонала на вакансии различного уровня, различной направленности
- Первичное интервью при приеме на работу, оценка компетенций, потребностей кандидата
- Проведение собеседований и дальнейшее введение кандидата на должность
- Взаимодействие со всеми структурными подразделениями Компании и контролирующими организациями
- Опыт работы в подборе персонала (от 20 вакансий и более одновременно)
- Знание кадрового делопроизводства приветствуется
- Отличные коммуникативные навыки, умение работать в режиме многозадачности, гибкость, стрессоустойчивость
- Энергичность, доброжелательность
- Пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00, суббота, воскресенье выходной;
- Оформление в соответствии с Тк Рф;
- Работа в дружном коллективе, стабильной, динамично развивающейся Компании;
- Ежеквартальные премии по итогам работы.
Требуется рекрутер
Рекрутер, специалист по управлению персоналом, менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала, консультант по подбору персонала, менеджер по персоналу