Обязанности:
— Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с законодательством Российской Федерации;
— Подбор персонала;
— Ведение воинского учета, в том числе бронирование;
— Подготовка приказов по личному составу: отпуска, дисциплинарные взыскания, изменение персональных данных и пр.;
— Ведение трудовых книжек и карточек Т-2;
— Подсчет трудового стажа, внесение информации о страховом стаже работников в 1С Зуп;
— Подготовка справок с места работы и копии кадровых документов по запросам работников;
— Консультирование работников по вопросам трудового законодательства;
— Архивирование кадровых документов.
Требования:
- Высшее образование;
— Знание Пк;
— Опыт работы с программой 1С;
— Опыт работы с Ms Office (Word и Excel);
— Базовые знания трудового законодательства Рф;
— Умение расставлять приоритеты и работать в команде.
- — Стабильная заработная плата;
— График работы 5/2;
— Возможности профессионального и карьерного роста;
— Корпоративное обучение от компании;
— Дружный коллектив;
— Место работы: п. Ртс, 30 (есть корпоративный транспорт от пересечение ул. Мира и пр-ка Строителей).
Мы предлагаем:
— Возможности обучения: Вы будете работать с опытными коллегами, которые готовы поделиться своими знаниями. Получите возможность работать над разнообразными и сложными клиентскими запросами.
— Ценностно-ориентированную рабочую атмосферу: Вы можете ожидать честность и уважение от всех Ваших коллег и Вашего руководства.
— Работа в команде: Мы создаем такую команду, в которой мы учимся на своих ошибках и работаем вместе, чтобы улучшить наши бизнес-процессы.
Ключевые навыки
Кадровое делопроизводство
1С: Зарплата и управление персоналом
1С: Управление персоналом
Администрирование
Гарант плюс
Требуется начальник отдела кадров
Начальник, начальник отдела, руководитель отдела, начальник отдела кадров, руководитель отдела кадров, руководитель службы персонала