В должностные обязанности входит: - ведение кадрового делопроизводства; - составление графика отпусков, табеля учета времени; - оформление справок и документов (пенсионное страхование, доходы, командировки, нетрудоспособность, отпуска и т.п.); - консультации сотрудников по различным кадровым вопросам; - прием, перевод, увольнение сотрудников; - ведение личных дел и трудовых книжек; Требования: - опыт работы более 1 года; - знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства; - высшее или среднее специальное образование; - знание ПК (MS Office, 1С). Условия: Дистанционная занятость, 1 час в день на испытательный срок (после испытательного срока возможно увеличение времени работы по согласованию с руководством) Заработная плата 1700 рублей в месяц при занятости 1 час в день Оформление по ТК РФ, со всеми социальными гарантиями (больничные, отпуска, декрет). Если Вы уже официально трудоустроены, возможно трудоустройство по совместительству. Заработная плата::После испытательного срока зарплата состоит из оклада (пропорционален отработанному времени) и премий. Оклад составит 14000 при полной занятости (заработная плата будет рассчитываться пропорционально отработанному времени) .

Похожие

Посмотрите другие вакансии

Вот самые похожие вакансии

Новый поиск