Мы – стабильно развивающаяся компания «Вергиз» -
входим в топ 10 самых крупных метрологических организаций Москвы и Мо.
Занимаемся поверкой, установкой и заменой счетчиков воды и
тепла с 2006 года.
Так как наша компания расширяется, мы взращиваем и выдвигаем
наших сотрудников на руководящие посты. Поэтому мы ищем перспективных людей к
нам в команду.
Для своей команды мы обеспечиваем бесплатное обучение и
повышение квалификации со специалистами в вашей области, так что даже
отсутствие знаний и опыта не проблема.
Что вас ждёт:
- среднемесячный доход от 60 000 до 120 000 руб.;
- выплаты 2 раза в месяц (+ премия);
- официальное трудоустройство по Тк;
- бесплатное обучение и повышение квалификации;
- возможность профессионального и карьерного роста (от
оператора call центра до руководителя отдела);
- корпоративные мероприятия (выезд на природу, тимбилдинг,
развлекательные мероприятия по интересам сотрудников);
- дружелюбный коллектив (организованные чаты,
внутренняя помощь и поддержка в коллективе.
Условия:
- вам предстоит дружелюбное общение с клиентами (приём и
обработка входящих заявок, без холодного обзвона);
- возможность выбирать график работы;
- работа в комфортном офисе, в шаговой доступности от метро;
- мягкая адаптация и сопровождение опытного наставника в
процессе всей рабочей деятельности.
Требования:
- грамотная устная речь, умение качественно и отзывчиво
вести диалоги с клиентами;
- пунктуальность, доброжелательность;
- готовность к изменениям и обучению новому;
- инициативность, неравнодушие и желание улучшать процессы.
Что получит кандидат помимо денег и работы в крутом
коллективе:
- научится менеджменту и управлению;
- научится работать в Crm и других облачных сервисах
коллективной работы;
- познакомится с множеством интересных людей;
- научится мыслить системно, в команде с заряженными
адекватными людьми.
входим в топ 10 самых крупных метрологических организаций Москвы и Мо.
Занимаемся поверкой, установкой и заменой счетчиков воды и
тепла с 2006 года.
Так как наша компания расширяется, мы взращиваем и выдвигаем
наших сотрудников на руководящие посты. Поэтому мы ищем перспективных людей к
нам в команду.
Для своей команды мы обеспечиваем бесплатное обучение и
повышение квалификации со специалистами в вашей области, так что даже
отсутствие знаний и опыта не проблема.
Что вас ждёт:
- среднемесячный доход от 60 000 до 120 000 руб.;
- выплаты 2 раза в месяц (+ премия);
- официальное трудоустройство по Тк;
- бесплатное обучение и повышение квалификации;
- возможность профессионального и карьерного роста (от
оператора call центра до руководителя отдела);
- корпоративные мероприятия (выезд на природу, тимбилдинг,
развлекательные мероприятия по интересам сотрудников);
- дружелюбный коллектив (организованные чаты,
внутренняя помощь и поддержка в коллективе.
Условия:
- вам предстоит дружелюбное общение с клиентами (приём и
обработка входящих заявок, без холодного обзвона);
- возможность выбирать график работы;
- работа в комфортном офисе, в шаговой доступности от метро;
- мягкая адаптация и сопровождение опытного наставника в
процессе всей рабочей деятельности.
Требования:
- грамотная устная речь, умение качественно и отзывчиво
вести диалоги с клиентами;
- пунктуальность, доброжелательность;
- готовность к изменениям и обучению новому;
- инициативность, неравнодушие и желание улучшать процессы.
Что получит кандидат помимо денег и работы в крутом
коллективе:
- научится менеджменту и управлению;
- научится работать в Crm и других облачных сервисах
коллективной работы;
- познакомится с множеством интересных людей;
- научится мыслить системно, в команде с заряженными
адекватными людьми.
Требуется оператор call-центра (входящие звонки)
Оператор, администратор, консультант, специалист информационного центра, оператор входящих звонков, оператор call-центра, консультант call-центра, консультант по телефону, специалист call-центра, администратор пункта выдачи заказов, оператор пункта выдачи заказов