Hr платформа Сбера собственный продукт компании, который покрывает весь жизненный цикл работы с человеческим капиталом: подбор, обучение, развитие, оценка, результативность, обратная связь и др.

Мы используем современные подходы и методологии: microservices, cloud-native, Machine Learning и Ai. Параллельно строим свой SaaS для вывода продукта на рынок. Не забываем о cybersecurity и high load. В команде следуем культуре Agile и DevOps.

В 2021 году Пульс отмечен сразу в двух номинациях международной премии в области дизайна Red Dot Award: Apps и Interface & User Experience Design (User Interfaces).

Вместе нам предстоит много интересной и сложной работы, результатами которой будут пользоваться сотни тысяч сотрудников экосистемы Сбера и его клиентов.

Обязанности

  • Проведение нагрузочного тестирования микросервисных приложений;
  • Разработка прикладных средств нагрузочного тестирования (эмуляторов внешних систем, средств генерации тестовых данных и пр.);
  • Подготовка профилянагрузочноготестированияи методикинагрузочноготестирования;
  • Поддержка и развитие инфраструктуры нагрузочного тестирования;
  • Взаимодействие с командами разработки, аналитики и владельцами продуктов.

Требования

  • Опыт работы с инструментами нагрузочного тестирования (Jmeter и LoadRunner);
  • Знание одного из языков программирования: Java / Python;
  • Понимание подходов и методологий нагрузочного тестирования;
  • Знание основ реляционных Бд и языка Sql на уровне join запросов;
  • Понимание принципов работы веб-сервисов и протокола Http;
  • Понимание метрик производительности;
  • Опыт работы с *nix системами (bash / ssh / ps, мониторинг Os);

Будет плюсом:

  • Опыт работы со средствами контейнеризации (Docker);
  • Навыки интеграции тестов в Ci/Cd процессы (Jenkins);
  • Конфигурация средств сбора метрик, мониторинга и визуализации (Zabbix, Prometheus, Grafana, InfluxDb, etc.).

Условия

  • официальное трудоустройство по Тк Рф
  • стандартный график работы (09:0018:00), но с гибким подходом + сокращённый рабочий день по пятницам
  • возможность работать в гибридном режиме (офис/удаленный режим работы)
  • достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования)
  • премирование по итогам года
  • бесплатное обслуживание зарплатной карты
  • страхование жизни и здоровья для сотрудников (Дмс) и скидки на медицинскую страховку для родственников
  • обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке
  • льготное кредитование в Сбербанке возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам)
  • корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход (после года работы)
  • широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров
  • скидка на бронирование в санаторно-курортном комплексе Mriya Resort & Spa на берегу моря в Ялте (в Крыму)
  • корпоративные подарки для детей
  • корпоративные и благотворительные мероприятия (Зелёный марафон, Сбербанкиада, Квн, волонтёрские программы и т.д.).

Требуется инженер нагрузочного тестирования

Developer, программист, разработчик, тестировщик, тестер, developer python, программист python, web-developer, web-программист, web-разработчик

Новый поиск
Похожие

Посмотрите другие вакансии

Вот самые похожие вакансии

Новый поиск