Обязанности:
  • Разработка внутренних регламентирующих документов (документированных процедур, положений, производственных инструкций, программ, положений о подразделениях, должностных инструкций).
  • Анализ документации на соответствие установленным требованиям, взаимосвязь между документами подразделений для построения процессного подхода к управлению Смк.
  • Согласование внутренних регламентирующих документов с задействованными подразделениями.
  • Ведение реестра внутренних документов.
Требования:
  • Высшее образование.
  • Опыт разработки внутренних документов компании (документированных процедур, производственных инструкций, положений, программ и т.д.).
  • Опыт работы с информационно-справочными системами, нормативными и законодательными документами (поиск информации, отслеживание взаимосвязей).
  • Опыт работы с внешними нормативно-правовыми документами (поиск информации, проверка требований и актуальности).
  • Опыт работы специалистом по нормативной документации, работник архива.
  • Желательно знакомство с требованиями Исо 9001-2015.
  • Уверенный пользователь Пк. Word, Excel, навыки работы в системах электронного документооборота, опыт работы с большим объемом информации, структурирование, сортировка реестров.
  • Владение оргтехникой (принтер, сканер, копир и др.).
Условия:
  • официальное трудоустройство;
  • график работы: Пн-Пт с 8:00 до 17:00, с перерывом 12:00-13:00;
  • удобное местоположение офиса (рядом с жилыми массивами, торговым центром, собственная парковка);
  • работа в комфортном офисе на новой, современной технике;
  • испытательный срок;
  • своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
  • регулярная индексация заработной платы;
  • возможно обучение в процессе работы (обсуждается индивидуально);
  • размер оплаты труда зависит от опыта и квалификации кандидата и обсуждаются при встрече.
Преимущества работы в нашей компании:
  • дружный стабильный коллектив;
  • содействие личностному и профессиональному росту сотрудников (в т.ч. возможность обучения, повышения квалификации за счет работодателя);
  • система поощрения за трудовые успехи;
  • регулярные корпоративные мероприятия (спортивные, интеллектуальные, развлекательные (квизы, квесты, викторины, настольные игры и т.п.));
  • поздравление ко дню рождения от работодателя, новогодние подарки для детей сотрудников;
  • оборудованная зона отдыха и приема пищи (столовая, холодильник, микроволновая печь, чайник, комплект посуды, кофемашина).

Требуется специалист по смк

Менеджер по браку, специалист по бережливому производству, менеджер по качеству

Похожие

Посмотрите другие вакансии

Вот самые похожие вакансии

Новый поиск