"Дыма Нет" сегодня – это 50 магазинов, более 120 сотрудников и миллион возможностей проявить себя. Мы знаем, как ты хочешь построить карьеру. "Дыма Нет"- работа где нет пределов!
В основе нашего подхода лежит Agile - методология, которая позволяет нам быстро адаптироваться к изменениям на рынке и удовлетворять потребности наших клиентов. Мы применяем Scrum - фреймворк для управления, что позволяет нам эффективно работать в условиях неопределенности и постоянно улучшать качество наших продуктов.
Чем предстоит заниматься:
В основе нашего подхода лежит Agile - методология, которая позволяет нам быстро адаптироваться к изменениям на рынке и удовлетворять потребности наших клиентов. Мы применяем Scrum - фреймворк для управления, что позволяет нам эффективно работать в условиях неопределенности и постоянно улучшать качество наших продуктов.
Чем предстоит заниматься:
- Подбор персонала (Как руководителей так и линейный персонал)
- Размещение вакансий в открытых источниках
- Улучшать Hr - бренд "Дыма Нет"
- Организация подбора, найма, обучения сотрудников и формирования кадрового резерва сотрудников розницы.
- Организация процесса набора, адаптации и стажировки руководителей розничных магазинов.
- Реализация эффективной системы наставничества.
- Организация и проведение работ по оценке уровня профессиональной компетентности сотрудников, оценка эффективности проведенных учебных мероприятий
- Прямой поиск кандидатов (кадровый резерв, внешние кандидаты)
- Проведение собеседований с кандидатами
- Ведение отчетности по вакансиям, обзвонам и собеседованиям
- Ведение статистики по найму сотрудников
- Проведение и разработка тренинг программ
- Соблюдение порядка на рабочем месте
- Готовность к работе в режиме многозадачности
- Желание обучаться и развиваться
- Умение планировать
- Выплаты зарплаты 2 раза в месяц без задержек (аванс/Зп)
- Официальное трудоустройство
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, (Суббота/Воскресенье-выходные дни)
- Ежегодный оплачиваемый отпуск
- Возможность карьерного роста внутри компании
- Учебный центр, где проводят обучение на темы: проектное мышление, экспериментальный Agile подход к решению задач, фундамент и ценности Scrum среды
- Возможность участия в проектном менеджменте с дополнительным заработком
Дочитал вакансию до конца и понимаешь, что хочешь стать частью команды "Дыма Нет"?
Тогда отправляй свой отклик и мы свяжемся с тобой в ближайшее время!
Требуется руководитель отдела hr
Начальник, директор, hr-директор, начальник отдела, руководитель отдела, начальник отдела кадров, руководитель отдела кадров, руководитель отдела персонала, руководитель, руководитель службы персонала, директор по персоналу