Обязанности
Выполнение плана продаж; - Подбор и управление командой отдела продаж; - Разработка регламентов отдела продаж; - Постановка целей и задач сотрудникам, обеспечение выполнения KPI отдела; - Ежедневный анализ конверсий продаж, работа над повышением конверсий; - Обучение, развитие, аттестация сотрудников; - Соблюдение системы контроля и отчётности сотрудников; - Разработка системы мотивации менеджеров отдела продаж; - Проведение ежедневных планерок с отделом продаж; - Создание и внедрение скриптов продаж; - Обработка входящих заявок и существующей базы, нацеленность на допродажи.Условия
Среднемесячный доход: <b>от 60 000 руб. </b>(оклад + KPI), <b>крутая система мотивации при выполнении плана; </b> - <b>Адекватные планы; </b> - <b>Бонусов </b>за перевыполнение планов; - <b>Оформление по договору ТК РФ; </b> - <b>Стабильные выплаты зарплаты </b>2 раза в месяц; - График работы 5/2, с 09: 00 до 17: 00, мы не приветствуем переработки, а ценим и поощряем системные выполнения планов.Требования
Имеете опыт работы руководителем отдела продаж от 1 года (опыт в оптовой продаже B2В является приоритетом); - Имеете опыт работы в CRM; - Имеете успешный опыт личных продаж от 3-х лет; - Активный, целеустремленный, можете найти подход к любому сотруднику; - Имеете грамотную устную и письменную речь.
