Виз-Сталь ведущий мировой и крупнейший российский производитель трансформаторной (анизотропной) стали продукции с высокой добавленной стоимостью.
Чем Предстоит Заниматься:
- Разработка и выполнение графиков технического обслуживания и ремонтов (ТоиР) для обеспечения бесперебойного производственного процесса;
- Планирование мероприятий по обеспечению охраны труда на предприятии;
- Участие в разработке плановых и внеплановых заказов на капитальные ремонты;
- Разработка годового и месячного плана работ по текущим и капитальным ремонтам;
- Организация ремонт магистральных технологических трубопроводов.
Для Нас Важно:
- Высшее профессиональное (техническое) образование, по направлению: теплотехника, инженер энергетик, система вентиляции и отопления с опытом работы не менее 1-ого года или среднее-профессиональное образование с опытом работы не менее 3-ех лет;
- Готовность к срочному трудовому договору сроком на 1 год.
Работа В Группе Нлмк - Это:
- Работа в международной сталелитейной компании с активами в России, Сша и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
- Оформление по Тк Рф, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования;
- Уникальные технологические и инновационные проекты;
- Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей);
- Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;
- Программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника;
- Возможности для саморазвития и обучения собственный Корпоративный и технологический университет, электронные библиотеки Миф, Альпина Диджитал, участие в конференциях, развитие наставничества, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития, изучение иностранного языка по специальным условиям для сотрудников компании.
- Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, корпоративная дотация на питание, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
- Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год);
- Программы заботы о здоровье: (Дмс, страхование от Нс и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация - при желании).
Требуется инженер-энергетик
Инженер-энергетик, энергетик