Обязанности:
 
  • Мониторинг рынка труда;
  • Подготовка и размещение вакансий;
  • Активный поиск соискателей по всем ресурсам во все структурные подразделения компании (административный персонал, сотрудники технического отдела, инженеры и рабочий персонал)
  • Осуществление подбора персонала на всех этапах: поиск кандидатов, телефонное интервью, личное интервью в офисе;
  • Отчётность о проделанной работе;
  • Выполнение поручений руководителя;
  • Заполнение отчетности Гис.
 
Что будет Вашим преимуществом:
 
  • Опыт работы в аналогичной должности от 1 года (рассмотрим кандидата без опыта);
  • Нацеленность на результат, умение планировать собственную загрузку и расставлять приоритеты, самостоятельность;
  • Опыт составление текстов вакансий и размещение на сайтах обязателен;
  • Активная жизненная позиция, высокие коммуникативные и организаторские навыки, инициативность, ориентация на результат, высокий уровень работоспособности и самоорганизации, желание и готовность развиваться вместе с компанией;
  • Уверенный пользователь Пк
  • Практический опыт в мотивации сотрудников, снижении текучести, повышения лояльности к компании;
  • Открытость и оптимизм.
 
Условия: 
 
  • Трудоустройство в соответствии с Тк Рф;
  • Динамичный коллектив, поддержка от коллег, позитивный настрой;
  • Работу в комфортном, светлом офисе, оснащенным всей необходимой оргтехникой (по адресу: ул. Евгения Савкова д.23";
  • График работы: с понедельника по четверг с 09:00-18:00 пятница с 09:00-17:00;
  • Возможности для карьерного роста и реализации своего потенциала;
  • Обучение за счет компании;
  • Помощь и наставничество в процессе адаптации на новом месте.
 

Требуется менеджер по подбору персонала

Рекрутер, эйчар, эйчер менеджер, hr-менеджер, hr specialist, hr-coordinator, специалист по управлению персоналом, менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала, консультант по подбору персонала, менеджер по персоналу

Новый поиск
Похожие

Посмотрите другие вакансии

Вот самые похожие вакансии

Новый поиск