Главный специалист по диспетчеризации

Пoчта Pocсии — фeдеральный логистичeский oпеpатoр и одна из кpупнейшиx* ceтeй в миpе. Рабoтa в Почтe России — вoзмoжнoсть получить пoлезный oпыт в надёжнoй кoмпании.
Oбязаннocти:

• Отcлeживaние контpoльныx cрoкoв пересылки пo вcем видам отправлений, включая пpoстую пиcьменную кoppeспондeнцию: планы нaправлений, остатки в объектах, вывоз почты из Отделений почтовой связи, центров выдачи и приема посылок, сортировочных участков.
• Работа по направлению магистральной логистика: выстраивание маршрутов, учитывая циклы сортировки автоматизированных сортировочных узлов.
• Работа по направлению внутри региональной логистики: городские, областные обмены и соблюдение контрольных сроков.
• Работа с корпоративными клиентами регионального и федерального значения: объёмы, транспорт.
• Работа с Ситуационным Центром, по решению внештатных ситуаций, в том числе контроль за отправлениями, которые идут по сети с нарушением.
• Подготовка прогнозов перевозки почты.
• Контроль за прохождением почтовых отправлений на основании информационных программ.
• Взаимодействие по решению задач с службой производства и службой транспорта в Уфпс и Мкр.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы по направлению транспорт/логистика не менее 1 года.
• Умение принимать самостоятельные решения, работа в условиях многозадачности.
• Планирование, прогнозирование, коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость.

Условия:

• Почта России – надежный и ответственный работодатель.
• Заработная плата состоит из фиксированного оклада 40000 рублей и полугодовой премии.
• График работы 5/2 (пн-чт с 8:30 до 17:30, пт с 8:30 до 16:15).
• Официальное оформление с первого дня работы.
• Возможность работать рядом с домом.
• Оплачиваемые больничные и отпуска.
• Возможность карьерного роста и профессионального развития.
• Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей.
• Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря.
• Новогодние подарки для детей.
• Корпоративная пенсионная программа.
• Корпоративные спортивные мероприятия и секции.
• Материальная помощь согласно условиям действующего коллективного договора.
• Корпоративная программа обучения для всех сотрудников.

 

Требуется главный специалист по диспетчеризации

Главный специалист