Стажер в отдел по работе с клиентами ЭИ дети (EIkids) – уникальная российская разработка, собственная платформа диагностики и развития эмоционального интеллекта как фундамента всех soft skills детей и подростков. А также у нас сеть детских центров развития эмоционального интеллекта. Сейчас у нас 50+ центров-партнеров в 40 городах России и СНГ и более 3000 детей проходят обучение по методике. Центральный офис – г. Москва (Технопарк Сколково) Приглашаем специалистов в отдел по работе с клиентами с первоначальной стажировкой студентов последних курсов и выпускников ВУЗов. Если Вы предрасположены к коммуникациям и продажам, Вам нравится тематика эмоционального интеллекта, Вы хотите развиваться в данной области, у Вас активный предпринимательский ум, эта стажировка для Вас! Вакансия предполагает персональный рост как профессионала, с большими перспективами в маркетинге/продажах и глубокое погружение в продукт. Вы также сможете обучаться по программам, которые мы предлагаем клиентам, и развиваться в сфере эмоционального интеллекта. Наши клиенты: руководители детских центров, педагоги, психологи, предприниматели. Работа начинается с комплексного обучения Что необходимо делать: • Прием и обработка входящих заявок с сайта, рекламных кампаний; • Исходящие звонки клиентам с целью презентации и продажи продукта; • Работа с базой CRM Bitrix (если нет опыта, научим) • Слышать и слушать клиентов, отрабатывать технологию продаж, улучшая ее качество; • назначать встречи, вести переговоры и деловую переписку (презентации, официальные письма); • Создавать продающие коммерческие предложения под каждого клиента в формате PowerPoint. Что мы ждем от вас: • Нацеленность на результат; • Умение выстраивать с клиентом долгосрочные отношения,; • Умение самостоятельно принимать решения, просчитывать возможные последствия и нести за них ответственность; • Готовность работы с CRM-системами. Условия: • Стажировка (2 месяца, стипендия), по итогам зачисление в штат на конкурсной основе; • Работа с наставником; • Обучение на проводимых компанией мероприятиях; • Комбинированный формат работы - удаленный формат и в офисе в Сколково; • Демократичные адекватные руководители; • Команда амбициозных, профессиональных и молодых коллег;