Специалист по персоналу (контактный центр)

Обязанности

• Осуществление информационно-справочной и консультационной поддержки кандидатов на вакантные должности по телефону и электронной почте
• Оценка соответствия кандидатов требованиям вакантной должности
• Ведение базы данных кандидатов
• Ведение информации о вакантных должностях

Требования

• Образование высшее (управление персоналом), при высшем непрофильном образовании обязательно наличие профессиональной переподготовки, повышения квалификации по специальности
• Опыт работы не менее 1 года в подборе персонала, в колл-центре
• Знание основных методов и технологий подбора персонала
• Грамотная устная и письменная речь
• Уверенный пользователь Пк, Ms Office

Графики Работы
На выбор:

• 2/2: с 8.00 до 20.00, суммированный учет рабочего времени
• 2/2 (день-ночь): 1-й день с 08:00 до 20:00, 2-й день с 20:00 до 08:00, 2 выходных дня

Преимущества Работы В Метро

• Трудоустройство и работа в соответствии с Тк Рф
• Бесплатный проезд в столичном метро
• Бесплатный проезд по железным дорогам в пригородном сообщении от места жительства до места работы и обратно в пределах Московской области
• Премирование по итогам работы за полный календарный год
• Надбавка за стаж
• Возможность получить профессиональное образование за счет метрополитена
• Льготы на отдых в оздоровительном комплексе метрополитена
• Детский оздоровительный лагерь и детский клуб

Требуется специалист по персоналу (контактный центр)

Оператор, андеррайтер, hr-специалист, консультант, специалист call-центра, консультант call-центра, специалист информационного центра, специалист по управлению персоналом, консультант по телефону, оператор call-центра, оператор входящих звонков, менеджер по персоналу